Aufgrund der hohen anwaltlichen Präsenz liegt ein Schwerpunkt von DTS in der Beratung auf dem Gebiet des Arbeitnehmererfinderrechts.

DTS entwickelt– oftmals im Zusammenhang mit dem Aufbau einer IP-Abteilung – die nach deutschem Recht zur reibungsfreien Verwaltung erforderlichen Formular-, Formbrief- und Vertragswerke. DTS berät hier auch zur Frage, welche Spielart des Vergütungssystems in die Firmenphilosophie passt und (dennoch) den gesetzlichen Anforderungen nach dem ArbEG genügt.

Daneben vertritt DTS Mandanten auch bei streitigen Auseinandersetzungen um die Frage der angemessenen Vergütung und führt diese Verfahren vor der Schiedsstelle des DPMA oder den Landgerichten.